Thursday 4 April 2019

Opções de ações que são


Como funcionam as opções de ações Os anúncios de emprego nos classificados mencionam as opções de ações cada vez mais freqüentemente. As empresas estão oferecendo esse benefício, não apenas para os executivos de alto nível, mas também para os funcionários hierarquizados. O que são opções de ações Por que as empresas estão oferecendo-lhes Os funcionários garantem um lucro apenas porque eles têm opções de ações As respostas a essas perguntas lhe dará uma idéia muito melhor sobre este movimento cada vez mais popular. Vamos começar com uma definição simples de opções de ações: Next Up Opções de ações de seu empregador dar-lhe o direito de comprar um número específico de ações de ações da sua empresa durante um tempo ea um preço que o seu empregador especifica. Tanto as empresas privadas quanto as de capital aberto oferecem opções disponíveis por várias razões: querem atrair e manter bons trabalhadores. Eles querem que seus funcionários se sintam como proprietários ou parceiros no negócio. Eles querem contratar trabalhadores qualificados, oferecendo compensação que vai além de um salário. Isto é especialmente verdadeiro em empresas start-up que querem segurar o máximo de dinheiro possível. Vá para a próxima página para saber por que as opções de ações são benéficas e como elas são oferecidas aos funcionários. Imprimir x09x20quotHowx20dox20stockx20optionsx20workx3Fquotx2017x20Aprilx202008.ltbrx20x2FgtHowStuffWorks. x20ampltx3Bhttpx3Ax2Fx2Fmoney. howstuffworksx2Fpersonal-financex2Ffinancial-planningx2Fstock-options. htmampgtx3Bx2017x20Octoberx202017 hrefCitation amp DateWhat são os verdadeiros incentivos na resolução de um IRA 100 pessoas acharam esta resposta útil Os 3 principais benefícios de uma IRA tradicional são: dedução de impostos no ano de Contribuição Imposto de crescimento diferido Você pode estar em um suporte de imposto mais baixo após a distribuição na aposentadoria Um IRA Tradicional é um tipo específico de conta de aposentadoria em que você recebe um benefício fiscal imediato para o ano em que você faz a contribuição. Essencialmente você está diferindo a renda para esse ano, contribuindo com o dinheiro para um IRA, portanto, na maioria dos casos, você pode deduzir o valor contribuído de sua renda tributável. À medida que investir esses fundos, o crescimento diferido fiscal é um grande benefício das contas IRA, porque você não vai pagar impostos sobre ganhos de capital, dividendos ou juros a cada ano. Isso permite que os fundos que você investiu cresçam mais rapidamente através de juros compostos. Quando você distribuir dinheiro de um IRA, que é quando você vai pagar impostos sobre o rendimento total retirado. Se você tomar distribuições antes de 59frac12 idade, você também pode estar sujeito a um adicional de 10 penalidade imposto pelo IRS. O montante que você vai pagar em impostos dependerá de sua taxa de imposto marginal porque as distribuições são tratadas como renda. O conceito atrás de diferir a renda quando você é mais novo e ganhando mais (hipoteticamente em um suporte de imposto mais elevado) é que quando você se aposentar, você terá menos renda e estará em um suporte de imposto mais baixo, conseqüentemente suas distribuições podem ser tributadas a uma taxa marginal mais baixa . Este não pode ser o caso para todos, mas a maioria das pessoas ganham muito menos quando se aposentam e tendem a estar em um suporte fiscal mais baixo em comparação com quando eles estavam trabalhando. Esta resposta foi útil Há uma enorme diferença entre um IRA tradicional e um Roth IRA. Uma vez que a maioria das contribuições para um IRA tradicional são pré-impostos dólar, o que significa que o proprietário pode ter uma dedução sobre o montante que contribuem para o IRA tradicional. Mas, herersquos um esfregar. Supondo que sua renda é alta o suficiente, você pode perder essa dedutibilidade. Se for esse o caso, therersquos nenhuma diferença de contribuir diretamente para um Roth. Ao contrário do IRA tradicional, você faz uma contribuição para um Roth com o dólar após impostos, o que significa que você não pode reivindicar qualquer dedução fiscal, mas a boa notícia é que você não será tributado novamente quando você fizer a retirada na aposentadoria. Além disso, por causa da regra de retirada obrigatória imposta pelo IRS para quem possui um IRA tradicional, a penalidade por não ter o que yoursquore suposto a 70 anos frac12 é uma penalidade de 50 impostos. Isso pode adicionar uma carga tributária involuntária para certos aposentados que têm uma grande conta IRA tradicional. Além disso, quanto maior a quantidade necessária para tirar de sua conta IRA, a alta probabilidade de seus benefícios de segurança social serão tributados, bem como um aumento Medicare parte B e D prémios mensais. Melhor Esta resposta foi útil O tratamento fiscal para retiradas de um IRA tradicional e um Roth IRA são diferentes. Distribuições de um IRA Tradicional (supondo que você tenha mais de 59 e meio) são tributados em seu suporte marginal de imposto. A distribuição é adicionada à sua renda no ano em que foi tomada. Se sua renda tributável na aposentadoria é menor do que a renda que você estava fazendo enquanto ainda empregados, então o incentivo do IRA é que você estaria pagando impostos sobre a renda em sua distribuição a uma taxa mais baixa. Além disso, você tem o benefício do crescimento de imposto diferido. Durante um período de tempo suficientemente longo, o efeito de composição do crescimento diferido fiscal é significativo. Se você antecipar estar no mesmo ou mais alto suporte tributário na aposentadoria, então pode não fazer sentido financiar um IRA tradicional. Há outras considerações também, mas um profissional de imposto ou planejador financeiro pode ajudá-lo a tomar as decisões certas. Quanto a Roth IRA39s, novamente assumindo you39re mais de 59,5, retiradas destes são isentas de impostos. Você não seria responsável pelo imposto de renda ou de ganhos de capital sobre essas distribuições. Mais uma vez, você tem o benefício de aumentar o crescimento livre de impostos e retiradas livres de impostos. Roth IRA39s são grandes veículos de poupança que muitos sob fundo. Muitas vezes, aconselhamos nossos clientes a contribuir para ambos, se eles são elegíveis para fazê-lo. Os limites máximos combinados de contribuição para 2017 para contas Tradicional e Roth IRA são 5.500, ou 6.500 por ano, se você tem 50 anos ou mais. Esta resposta foi útil A Investopedia não fornece impostos, investimentos ou serviços financeiros. As informações disponíveis através do serviço Investopedias Advisor Insights são fornecidas por terceiros e exclusivamente para fins informativos, de acordo com a base do risco exclusivo dos usuários. A informação não é para ser, e não deve ser interpretada como aconselhamento ou usado para fins de investimento. 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Widget de vídeo e vídeos de mercado alimentados pelo Market News Video. Os dados de cotação e de opção atrasaram pelo menos 15 minutos dados cotados da cotação da ação powered by Ticker Technologies. E Mergent. O que é uma Opção de Compra de Ações Uma opção de compra de ações é um privilégio, vendido por uma parte a outra, que dá ao comprador o direito, mas não a obrigação, de comprar ou vender uma ação em um Preço acordado dentro de um determinado período de tempo. Americanas. Que constituem a maior parte das opções de compra pública negociadas em bolsa, podem ser exercidas a qualquer momento entre a data de compra ea data de vencimento da opção. Por outro lado, as opções europeias. Também conhecidas como opções de ações no Reino Unido, são um pouco menos comuns e só podem ser resgatadas na data de vencimento. VIDEO Carregar o leitor. BREAKING DOWN Opção de Compra de Ações O contrato de opção de compra de ações é entre duas partes concordantes, e as opções normalmente representam 100 ações de uma ação subjacente. Opções de Compra e de Compra Uma opção de compra de ações é considerada uma chamada quando um comprador entra em um contrato para comprar um estoque a um preço específico em uma data específica. Uma opção é considerada uma opção quando o comprador da opção toma um contrato para vender uma ação a um preço acordado em ou antes de uma data específica. A idéia é que o comprador de uma opção de compra acredita que o estoque subjacente irá aumentar, enquanto o vendedor da opção pensa o contrário. O detentor da opção tem o benefício de comprar o estoque com um desconto de seu valor de mercado atual se o preço da ação aumenta antes da expiração. Se, no entanto, o comprador acredita que uma ação vai diminuir de valor, ele entra em um contrato de opção de venda que lhe dá o direito de vender o estoque em uma data futura. Se o estoque subjacente perde valor antes da expiração, o titular da opção é capaz de vendê-lo por um prêmio de valor de mercado atual. O preço de exercício de uma opção é o que determina se o seu valor ou não. O preço de exercício é o preço predeterminado ao qual o estoque subjacente pode ser comprado ou vendido. Os detentores de opções de opções de compra lucram quando o preço de exercício é inferior ao valor de mercado atual. Os detentores de opções de venda lucram quando o preço de exercício é maior do que o valor de mercado atual. Opções de ações para empregados As opções de ações para funcionários são semelhantes a opções de compra ou venda, com algumas diferenças importantes. Normalmente, as opções de ações dos funcionários são concedidas ao invés de ter um prazo específico para o vencimento. Isso significa que um empregado deve permanecer empregado por um período de tempo definido antes que ele ganha o direito de comprar suas opções. Existe também um preço de subsídio que substitui o preço de exercício, que representa o valor de mercado corrente no momento em que o empregado recebe as opções.

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